
【柊美琴の幸福論⑤】「量」より「質」の時代へ|それぞれの価値観を尊重する社会
人の性格によって、静かな環境が好きで穏やかな生活が好きな人もいますが、その反対の性格の人もいます。
刺激的な生活が好きな人にとっては、競争することが楽しかったり、新しいことにどんどん挑戦することが楽しいと感じるようです。
そのため、刺激的な生活が好きな人にとっては、穏やかな生活だけでは少し物足りなく感じてしまうようです。
一方で、静かな環境が好きな人にとっては、一人の時間が心や体を回復させる大切な時間になります。
このように、人によって心地よい生き方はそれぞれ違います。
しかし、現代の社会では目立つ人の方が評価されやすい傾向があります。
刺激的な生活を好む人の方が行動量も多く、どうしても目立ちやすいため、評価されやすい立ち位置にいると言えるかもしれません。
また、現代の消費社会では、多く消費してくれる人の存在はありがたいものです。
その上、競争しながら消費してくれる人が増えれば、さらに経済は回ります。
その意味では、刺激を好む人たちは企業にとってもありがたい存在なのかもしれません。
しかし、便利になった現代社会では、私たちが受け取る刺激の量はとても多くなりました。
そのため、もともと刺激が好きだった人たちでさえ、刺激が多すぎることに疲れてしまい、「穏やかな生活」を求める人が増えているとも言われています。
その点を踏まえると、これからの時代はどのような価値観へと変化していくのでしょうか。
刺激が多すぎる毎日に疲れてしまった人々が求めるものは、これまでのような「量」ではなく、「質」になっていくのではないかと私は感じています。
例えば、
・働く時間の質
・楽しい食事の時間の質
・日々の生活の質
こういったものを大切にする人が増えていくのではないでしょうか。
では、働く時間の質とはどのようなものでしょうか。
これまでは、上司や取引先へ仕事のアピールをするために、無理をして自分を作っていた人も多かったかもしれません。
しかし、「質」を高めるという視点で考えると、無理なアピールをするよりも、静かで誠実な対応を長く続けることの方が大切なのではないでしょうか。
そうした積み重ねの中で、信頼感関係が育っていき、目上の人に対しても自分の意見を伝えられるような、対等でお互いに尊敬し合える関係が生まれていくのかもしれません。
これまで無理をして周りに合わせてきたことも、これからは少しずつ減っていくのではないのかと、私は考えています。
人が辞める理由を個人の問題で終わらせないために、組織構造を整理しました。
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