Deutscher Verband fĂŒr Coaching und Training
| Deutscher Verband fĂŒr Coaching und Training | |
|---|---|
| Rechtsform | eingetragener Verein |
| GrĂŒndung | August 2003 |
| Mitglieder | ca. 2000 (Stand: 2026) |
| Website | www.dvct.de |
Der Deutsche Verband fĂŒr Coaching und Training (dvct) ist ein deutscher Berufsverband fĂŒr ausgebildete Coachs und Trainer mit Sitz in Hamburg.
Ziele und AktivitÀten
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]Der Verein sieht sich als QualitĂ€tsgarant und Partner fĂŒr die Themen Coaching und Training. Seine Ziele definiert der Verband folgendermaĂen: der dvct vertritt als Berufs- und Fachverband die Interessen seiner Mitglieder, fördert das Ansehen und die Qualifikation der Trainer und Coachs in Deutschland, unterstĂŒtzt Mitglieder, Organisationen und Personen aus Wirtschaft und Gesellschaft als Ansprech- und Kooperationspartner in den Themen Coaching und Training, definiert und entwickelt das Berufsbild des Coachs und das Berufsbild des Trainers weiter und entwickelt anerkannte Verfahren zur Beurteilung und zur Sicherung von QualitĂ€t in den Themen Coaching und Training.[1]
Der Verein definiert Coaching als strukturierten Dialog und hebt hervor: âProfessionelles Coaching bietet Hilfe zur nachhaltigen Selbsthilfe. Der Coachee (das ist die Person, die das Coaching in Anspruch nimmt) lernt, wie er selbst Probleme und Konflikte löst und bewĂ€ltigt. Er bestimmt das Ziel des Coachings, die Kriterien fĂŒr die Zielerreichung legen Coach und Coachee gemeinsam fest. WĂ€hrend des Coachingprozesses, den der Coach verantwortet, gewinnt der Coachee neue Erkenntnisse, setzt diese in Handlungsalternativen um und lernt, die Wirkungen seines Handelns in seinem Umfeld einzuschĂ€tzen.â[2]
Mitgliedschaft im Verband
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]Der Verein zĂ€hlt nach eigenen Angaben 2026 mehr als 2.000 Mitglieder.[3] Voraussetzung fĂŒr die Mitgliedschaft (als Coach, als Trainer oder als Coach und Trainer) ist die ErfĂŒllung vorgegebener Kriterien bezĂŒglich der fachlichen Eignung im Hinblick auf die Coaching- bzw. Trainerausbildung sowie der Expertise im Hinblick auf Berufserfahrung und Studium bzw. Berufsausbildung.[4]
Zertifizierungen
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]Seit 2004 bietet der Verband seinen Mitgliedern die Möglichkeit einer Zertifizierung an.[5] 2017 gab es rund 900 dvct-zertifizierte Coachs und Trainer.
Um die Zertifizierung zu erreichen, ist die Mitgliedschaft im dvct erforderlich, eine schriftliche Ausarbeitung zur eigenen Herangehensweise vorzulegen, eine Live-Demonstration einer Coaching- oder Trainingssituation zu zeigen und ein FachgesprÀch zu absolvieren.[5]
Neben dem dvct gibt es mehrere weitere Coaching-VerbÀnde, die eigene Zertifizierungen anbieten.[6]
Weitere AktivitÀten
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]2008 stellte der Verein seine Ethik-Richtlinien fĂŒr Coaching und Training vor.[7][8] Zuvor hatte 2007 der Deutsche Bundesverband Coaching (DBVC) ein Kompendium Coaching als Profession vorgestellt, das ebenfalls einen Ethik-Kodex enthĂ€lt.[9] VorlĂ€ufer dieser Bestrebungen war die International Coach Federation mit einem eigenen Verhaltenskodex.
Seit 2010 vergibt der Verein jĂ€hrlich den âCoaching & Training Awardâ.[10]
Geschichte
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]Der Verein wurde 2003 gegrĂŒndet;[11] kurz nach dieser GrĂŒndung wurden weitere VerbĂ€nde gegrĂŒndet, die ebenfalls das Ziel der QualitĂ€tssicherung angaben: im Januar 2004 der Deutsche Bundesverband Coaching (DBVC) und ebenfalls im Januar 2004 die Professional Coaching Association (ProC).[12]
In Deutschland besteht kein ĂŒbergreifender Dachverband der Coaching-VerbĂ€nde. Eine Auseinandersetzung zwischen dem DBVC und den damals im Roundtable vertretenen VerbĂ€nden ICF, dvct und QRC zur Frage einer Dachorganisation flammte 2007 kurz auf und wurde anschlieĂend mit einem Verweis auf weitere Kooperation zwischen den VerbĂ€nden beigelegt.[13][14]
Struktur des Verbandes
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]Der Verein hat folgende Organe: die Mitgliedsversammlung, den Vorstand, den Beirat, die Zertifizierungskommission und die Schlichtungsstelle. Die Mitglieder dieser Organe sind satzungsgemÀà alle ehrenamtlich tĂ€tig. Die Mitgliederversammlung wĂ€hlt die Mitglieder aller anderen Organe. Der Beirat berĂ€t den Vorstand in strategischen Fragen, besteht aus maximal fĂŒnf Mitgliedern und kommt mindestens einmal jĂ€hrlich zusammen.[15]
Zurzeit sind Birgit Thedens, Dr. Lars-Peter Linke, Andrea Beyer und Gudrun Held VorstÀnde des Verbandes (Stand 2022).
Einzelnachweise
[Bearbeiten | Quelltext bearbeiten]- â Ăber den Verband. dvct, abgerufen am 3. Dezember 2013.
- â Definition & Kompetenzmodelle Coaching. dvct, abgerufen am 3. Dezember 2013.
- â Ăber den Verband. dvct, abgerufen am 7. Oktober 2026.
- â Kriterien fĂŒr eine Mitgliedschaft im dvct. dvct, abgerufen am 3. Dezember 2013.
- 1 2 Zertifizierung. dvct, abgerufen am 3. Dezember 2013.
- â Björn Migge: Handbuch Coaching und Beratung: wirkungsvolle Modelle, kommentierte Falldarstellungen, zahlreiche Ăbungen. Abgerufen am 3. Dezember 2013. Beltz-Verlag, 2007, ISBN 978-3-407-36453-1, Seite 550
- â Ethik des Deutschen Verbandes fĂŒr Coaching und Training (dvct) e.V. dvct, abgerufen am 3. Dezember 2013.
- â Christopher Rauen: Nun auch ein Ethik-Kodex fĂŒr Coachs vom dvct. Coaching-Report, 19. Februar 2008, archiviert vom (nicht mehr online verfĂŒgbar) am 9. November 2013; abgerufen am 3. Dezember 2013.  Info: Der Archivlink wurde automatisch eingesetzt und noch nicht geprĂŒft. Bitte prĂŒfe Original- und Archivlink gemÀà Anleitung und entferne dann diesen Hinweis.
- â Coaching-Kompendium. DBVC, archiviert vom (nicht mehr online verfĂŒgbar) am 9. November 2013; abgerufen am 3. Dezember 2013.  Info: Der Archivlink wurde automatisch eingesetzt und noch nicht geprĂŒft. Bitte prĂŒfe Original- und Archivlink gemÀà Anleitung und entferne dann diesen Hinweis.
- â Coach & Trainer Award 2013. dvct, archiviert vom (nicht mehr online verfĂŒgbar) am 9. November 2013; abgerufen am 3. Dezember 2013.  Info: Der Archivlink wurde automatisch eingesetzt und noch nicht geprĂŒft. Bitte prĂŒfe Original- und Archivlink gemÀà Anleitung und entferne dann diesen Hinweis.
- â Anne Waldow: VerbandsjubilĂ€um: dvct vor 10 Jahren gegrĂŒndet. Coaching-Report, 7. Februar 2013, archiviert vom (nicht mehr online verfĂŒgbar) am 18. Dezember 2013; abgerufen am 3. Dezember 2013.  Info: Der Archivlink wurde automatisch eingesetzt und noch nicht geprĂŒft. Bitte prĂŒfe Original- und Archivlink gemÀà Anleitung und entferne dann diesen Hinweis.
- â Die Verbands-Flut. In: management & training 5/2004, Seiten 42â43. Abgerufen am 3. Dezember 2013.
- â Alle fĂŒr einen und einer fĂŒr alle: Wie Coaching-VerbĂ€nde kooperieren. managerSeminare.de, abgerufen am 4. Dezember 2013.
- â SachverstĂ€ndigenrat fĂŒr Coaching nimmt Arbeit auf / DBVC unterstreicht FĂŒhrungsanspruch mit Einrichtung des SachverstĂ€ndigenrates. getthereport.com, archiviert vom am 17. Dezember 2013; abgerufen am 4. Dezember 2013.
- â Satzung des Deutschen Verbandes fĂŒr Coaching und Training. (PDF) dvct, 23. MĂ€rz 2015, archiviert vom (nicht mehr online verfĂŒgbar) am 12. Februar 2016; abgerufen am 12. Februar 2016.  Info: Der Archivlink wurde automatisch eingesetzt und noch nicht geprĂŒft. Bitte prĂŒfe Original- und Archivlink gemÀà Anleitung und entferne dann diesen Hinweis.