Techniker Krankenkasse

Techniker Krankenkasse
Sozialversicherung	gesetzliche Krankenversicherung
Kassenart	Ersatzkasse
Rechtsform	Körperschaft des öffentlichen Rechts
Gründung	3. August 1884
Zuständigkeit	Deutschland Deutschland
Sitz	Hamburg Hamburg
Vorstand	Jens Baas (Vors.) Thomas Ballast (Stellv.) Karen Walkenhorst
Verwaltungsrat	Dominik Kruchen (Alternierender Vorsitzender) Dieter F. Märtens (Alternierender Vorsitzender)
Aufsichtsbehörde	Bundesamt für Soziale Sicherung
Versicherte	12,5 Mio. (September 2026)
Haushaltsvolumen	69,2 Mrd. € (2026)
Geschäftsstellen	169 Kundenberatungen (September 2026)
Mitarbeiter	15.802 (September 2026)
Website	www.tk.de

Die Techniker Krankenkasse (TK) ist eine deutsche Ersatzkasse und damit Träger der gesetzlichen Krankenversicherung. Sie ist bundesweit geöffnet und mit 12,4 Mio. Versicherten die größte deutsche Krankenkasse. Die TK ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Selbstverwaltung. Sie ist Mitglied im Verband der Ersatzkassen (vdek). Seit September 2016 tritt die Krankenkasse unter der Marke Die Techniker auf.

Geschichte

Gründung

Logo der Techniker Krankenkasse (1884)

Am 27. Oktober 1884 wurde die Eingeschriebene Hilfskasse für Architekten, Ingenieure und Techniker zugelassen. Die Gründung erfolgte am 3. August 1884 in Leipzig. Der Deutsche Technikerverband rief damit eine eigene Krankenkasse ins Leben, die nach dem Prinzip der Selbstverwaltung organisiert war. Bis zur Gründung der Eingeschriebenen Hilfskasse für Architekten, Ingenieure und Techniker Deutschlands waren alle Standesangehörigen gezwungen, einer „mehr für Gesellen und Tagesarbeiter berechneten Kasse angehören zu müssen“. Oberstes Ziel der Hilfskasse mit damaligem Sitz in Berlin war in den Gründungsjahren der Aufbau eines sicheren wirtschaftlichen Fundaments. Sie sollte ihre Mitglieder in schwierigen Lebensphasen unterstützen. Der Hauptsitz wurde in der Berliner Markgrafenstraße 94 in Berlin-Mitte eingerichtet. Kurz darauf zog die Kasse in die Große Präsidentenstraße im selben Bezirk um.

Nach der Reichsversicherungsordnung von 1913 konnte der Krankenversicherungsverein auf Gegenseitigkeit für Ingenieure, Architekten und Techniker Deutschlands nicht mehr als Ersatzkasse, sondern nur noch als Zuschusskasse agieren. Von fast 4000 Mitgliedern im Jahr 1913 sank ihre Mitgliederzahl infolge auf nur noch 908 im Jahr 1927. Versuche, die gesetzlichen Vorgaben zu ändern, scheiterten.

Am 27. Mai 1919 wurde der Bund der technischen Angestellten und Beamten, kurz BUTAB, ins Leben gerufen. Diese Gewerkschaft erreichte, dass Berufsverbände mit mehr als 10.000 Mitgliedern die Möglichkeit hatten, ihren Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in eine Ersatzkasse umwandeln zu lassen. Sie machte dem Krankenversicherungsverein der Techniker ein entsprechendes Angebot; am 17. Oktober entstand die Berufskrankenkasse deutscher Techniker, Ersatzkasse. Bis 1927 stieg die Mitgliederzahl auf 5404 Personen.

Nationalsozialismus

In der Zeit des Nationalsozialismus wurde die TK den Interessen der Nationalsozialisten untergeordnet, wobei ihre Selbstverwaltung aufgelöst wurde. Führungspositionen wurden mit NS-Funktionären besetzt, die in der Regel über keinerlei Kenntnisse der Kassenführung verfügten.

Die alliierten Bombenangriffe während des Zweiten Weltkriegs setzten der Kasse zu: Im Oktober und November 1943 wurden vier Geschäftsstellen ausgebombt. Am 22. und 23. November 1943 fiel die Hauptverwaltung in der Alten Jakobstraße 81/82 in Berlin weiteren Bombenangriffen zum Opfer, bevor sie im März 1945 vollends zerstört wurde. Die Berufskrankenkasse der Techniker – so nannte sich die TK in der damaligen Zeit – hatte dieses Gebäude wenige Jahre zuvor, im Jahr 1939, erworben.

Das Bürogebäude und die meisten Geschäftsunterlagen waren zerstört, sodass lediglich ein Teil der Mitgliederkartei geborgen werden konnte. Die Kartei wurde nach Deutsch Krone (heute: Wałcz) ausgelagert, ging jedoch auf der Flucht vor der heranrückenden Roten Armee verloren.

Nachkriegszeit

Nach dem Krieg wurde von den Hauptsiegermächten sowie einigen deutschen Experten favorisiert, das berufsständische Gesundheitssystem durch eine Einheitsversicherung zu ersetzen; nach der Gründung der Bundesrepublik im Jahr 1949 wurde dieses Vorhaben jedoch fallengelassen. Das Grundgesetz für die Bundesrepublik Deutschland und das Sozialversicherungs-Anpassungsgesetz vom Mai und Juni 1949 gaben den Berufskrankenkassen wieder Rechtssicherheit.

Erst am 17. April 1953 ging die fast 20 Jahre dauernde Zwangspause der Selbstverwaltung bei der TK zu Ende. In Hamburg trat die erste Vertreterversammlung nach dem Zweiten Weltkrieg zusammen. „Nach fast 20-jähriger Bevormundung hatten die Versicherten wieder die Möglichkeit, nach demokratischen Grundsätzen tätig zu sein“, schrieb der Vorsitzende der Vertreterversammlung, Heinz von der Lieth, im Jahr 1963 im Mitteilungsblatt der Kasse zum zehnjährigen Jubiläum der Selbstverwaltung.

Die erste Aufgabe der Selbstverwaltung war es, die Versicherungsbedingungen zu überarbeiten. Außerdem musste eine neue Satzung aufgestellt werden, um die Tätigkeit von Vorstand, Vertreterversammlung und Geschäftsführung voneinander abzugrenzen. Die Vertreterversammlung trat mindestens zweimal im Jahr zusammen. Sie beschloss die Versicherungsbedingungen, stellte den Jahreshaushaltsvoranschlag fest und nahm die Jahresrechnung ab. Die Mitglieder der Vertreterversammlung wurden nach 1953 bei den alle vier Jahre stattfindenden Sozialwahlen gewählt. Vertreterversammlung und Vorstand wurden zum Verwaltungsrat verschmolzen. An der Bedeutung der Selbstverwaltung hat sich nichts geändert. Der Verwaltungsrat hat eine ähnliche Funktion wie der Aufsichtsrat in einer Aktiengesellschaft. Er beschließt Satzungsänderungen für Kranken- und Pflegeversicherung und den Haushaltsplan. Dieses System ist bis heute in Kraft.

1960er-Jahre bis zur Wiedervereinigung

Im März 1963 rief die Geschäftsleitung der Berufskrankenkasse für Techniker (BdT) die Mitglieder unter dem Motto „Die Kasse selbst verwalten, heißt sie auch selbst gestalten!“ dazu auf, Vorschläge für ein neues Logo einzusenden. Der Ersatz für das als nicht mehr zeitgemäß geltende Emblem sollte den Begriff „Technik“ mit der Abkürzung des Kassennamens verbinden sowie problemlos in Leuchtschrift an einer Hausfassade anzubringen sein. Am 1. April 1964 wurde das neue Emblem eingeführt: die Buchstaben TK als Abkürzung für den gleichzeitig angenommenen Namen Techniker Krankenkasse über einem Zahnrad. Im Juli 1965 erfolgte die Vereinigung mit der Berufskrankenkasse der Werkmeister (Ersatzkasse). Die TK wurde damit zur Ersatzkasse für alle technischen Berufe und führte ihren Namen unverändert weiter. Der Zusammenschluss der beiden Ersatzkassen für die technischen Berufe war nur konsequent: Die beruflichen Aufgaben von Ingenieuren, Technikern und Werkmeistern hatten sich stark angenähert. Zwischen den beruflichen Krankheitsrisiken der beiden Gruppen gab es kaum Unterschiede. Nach der Fusion betreuten rund 870 Hauptamtliche und fast 8000 Ehrenamtliche die Versicherten der TK. 1989 entfiel der Bindestrich und die neue Schreibweise lautet seitdem Techniker Krankenkasse.

Bei der offiziellen Aufnahme des Geschäftsbetriebes in den neuen Ländern zum 1. Januar 1991 verzeichnete die TK 234.795 Mitglieder aus den neuen Ländern. Da gleichzeitig die Mitgliederzahlen in Westdeutschland gestiegen waren, konnte die TK bald das zweimillionste Mitglied aufnehmen. Im Sommer des Jahres 1991 waren 427 hauptamtliche und über 1000 ehrenamtliche Mitarbeiter in den neuen Bundesländern tätig.

1991 gründete die TK in allen Bundesländern Landesvertretungen. Dies war ein deutliches Zeichen an die Landessozialminister, die im Herbst 1991 die Sozialversicherung regionalisieren wollten, was fast zwangsläufig zu einer Zerschlagung der bundesweit engagierten Ersatzkassen geführt hätte. Als im Januar 1993 das Gesundheits-Strukturgesetz in Kraft trat und die Rolle der Bundesländer innerhalb des Krankenkassenwesens aufwertete, hatte die TK bereits ihre Landesvertretungen aufgebaut.

Pflegeversicherung

Seit dem 1. Januar 1995 ist die Pflegeversicherung als neuer Zweig der Sozialversicherung unter dem Dach der gesetzlichen Krankenkassen angesiedelt. Sie ist als sogenannte Teilleistungsversicherung konzipiert. Das heißt, dass die Leistungen aus der Versicherung lediglich einen Teil der Kosten decken, die für die Pflege eines Menschen benötigt werden.

Träger der sozialen Pflegeversicherung sind die Pflegekassen, die bei den Krankenkassen eingerichtet sind. Bei der Techniker Krankenkasse ist dies die Techniker Krankenkasse Pflegeversicherung. Ab 1995 wurden zunächst Leistungen der häuslichen Pflege eingeführt, zu denen auch teilstationäre Angebote wie Tages- oder Nachtpflege zählen. Seit Juli 1996 werden zudem Leistungen für die vollstationäre Pflege in Pflegeeinrichtungen erbracht.

Mit dem Inkrafttreten des Pflege-Weiterentwicklungsgesetzes im Jahr 2008 setzte auch die TK die erweiterten gesetzlichen Regelungen um. Unter anderem wurden dadurch Möglichkeiten verbessert, die Pflege von Angehörigen mit der Berufstätigkeit zu vereinbaren, etwa durch zeitlich begrenzte Freistellungen von der Arbeit. Ein Großteil der Pflegebedürftigen wird weiterhin in der häuslichen Umgebung versorgt.

1994 bis 1999

Die Einführung des Risikostrukturausgleichs (RSA) 1994 führte dazu, dass die TK neben den Betriebskrankenkassen zum Haupteinzahler in den Finanzausgleich wurde. Als erste Krankenkasse Deutschlands ging die TK 1995 ins Internet. Zu Beginn des Internetzeitalters war die Kommunikation per E-Mail der zentrale Punkt des neuen Angebots.

Die Techniker Krankenkasse war lange Zeit eine Berufskrankenkasse für Techniker, Ingenieure und Architekten. Durch eine Gesundheitsreform änderte sich dies ab 1996 grundlegend. Seit dieser Zeit können Versicherte ihre Krankenkasse frei wählen. Der Gesetzgeber wollte damit den Wettbewerb zwischen den Krankenkassen fördern und auch Arbeitnehmern Wahlmöglichkeiten schaffen. Die Ziele für die Versicherten waren besserer Service und eine bessere Versorgung zu geringeren Kosten. Mit der freien Wahl der Krankenkasse öffnete sich die TK für alle Berufsgruppen. Die Identität der TK stand dadurch auf dem Spiel. Daher wurde die Entscheidung des Gesetzgebers bei der TK zunächst nicht nur mit Zustimmung aufgenommen. Zwar war sie gegenüber gesellschaftlichen Neuerungen grundsätzlich positiv eingestellt, doch fürchtete sie, unter anderem durch die Aufnahme von Versicherten anderer Berufsgruppen, das eigene Profil als Berufskrankenkasse zu verlieren.

2000 bis heute

Am 1. Januar 2000 fusionierte sie mit der Gärtner-Krankenkasse (circa 250.000 Mitglieder).

Mitgliederentwicklung der TK

Die Beschäftigten der TK gründeten 2005 den Verein FairTK, um sich in Kooperation mit der Gewerkschaft der Sozialversicherung (GdS) als Tarifvertragspartei eigenständig gewerkschaftlich zu organisieren.

Zum 1. Januar 2009 erfolgte die Vereinigung mit der damals defizitär arbeitenden IKK-Direkt (929.000 Privat- und Firmenkunden) zur Techniker Krankenkasse (TK).

Logo der TK bis 2015

Im September 2016 erneuerte die Krankenkasse die Marke. Dies beinhaltete die Einführung des Markennamens Die Techniker, ein überarbeitetes Logo sowie eine Überarbeitung der Website. Im Zuge von Werbekampagnen wurde die neue Markenidentität kommuniziert.

2025 führte die TK erstmals Arzneimittel-Rabattverträge mit einem Umweltbonus ein. Unter Federführung der TK schrieben mehrere Ersatzkassen Rabattverträge für umweltrelevante Wirkstoffe aus, darunter Antibiotika und vom Umweltbundesamt als Spurenstoffe eingestufte Substanzen. Für 12 von 14 ausgeschriebenen Wirkstoffen wurden Zuschläge erteilt; die Verträge sollten ab April 2026 mit einer Laufzeit von bis zu zwei Jahren gelten.

Ebenfalls 2025 unterstützte die TK eine vom GKV-Spitzenverband angestrengte Klage gegen die Bundesrepublik Deutschland wegen der aus Sicht der Krankenkassen unzureichenden Finanzierung der Gesundheitsversorgung von Bürgergeldbeziehenden. Hintergrund war die Auffassung, dass die aus Steuermitteln geleisteten Zuweisungen an den Gesundheitsfonds die tatsächlichen Kosten nicht deckten. Die TK unterstützte die Klage, um eine aus ihrer Sicht fairere Finanzierung der gesetzlichen Krankenversicherung zu erreichen.

Struktur

Logo der TKgesundheit GmbH

Die TK mit Hauptsitz in Hamburg hat bundesweit 169 Kundenberatungen, 15 Landesvertretungen und 15.670 Mitarbeiter (davon 654 Auszubildende, davon 38 dual Studierende). Mit 9,7 Millionen zahlenden Mitgliedern und mehr als 2,8 Millionen beitragsfrei Familienversicherten ist sie die größte Krankenkasse Deutschlands. Darüber hinaus beraten 2.789 Ehrenamtliche in Betrieben und Hochschulen. Die Verwaltungsabläufe der TK wurden in den Jahren 2000 bis 2006 grundlegend umgestaltet. Das Geschäftsstellenmodell wurde aufgelöst und viele Bereiche zentralisiert.

Ein Teil der Sachbearbeitung von Kundenanliegen, der Erbringung von Telefonieservices sowie der Digitalisierung von Briefpost von TK-Kunden wird durch das Tochterunternehmen TKgesundheit GmbH erledigt.

Seit der Gesundheitsreform 2004 erlaubt der Gesetzgeber Kooperationen zwischen Krankenkassen und privaten Krankenversicherungsunternehmen. Seitdem kooperiert die TK mit der Envivas Krankenversicherung AG.

Zuständige Aufsichtsbehörde für die Überwachung der TK ist das Bundesamt für Soziale Sicherung (BAS) in Bonn.

Finanzen

Haushalt

Der Verwaltungsrat legte ein Haushaltsvolumen von rund 69,2 Milliarden Euro für das Kalenderjahr 2026 fest. Davon wurden 53,3 Milliarden Euro für die Krankenversicherung eingeplant. Das Volumen der Leistungsausgaben wird voraussichtlich bei 50,9 Milliarden Euro liegen. Für den Haushalt der Pflegeversicherung werden 12,8 Milliarden Euro aufgewendet. Das Volumen der Arbeitgeber-Umlagen U1 und U2 (Entgeltfortzahlung bei Krankheit bzw. Mutterschaft nach dem sogenannten Aufwendungsausgleichsgesetz) wird rund 2,7 Milliarden Euro betragen.

Zusatzbeitrag

Von 2021 bis Ende 2024 betrug der Zusatzbeitrag 1,2 Prozent des beitragspflichtigen Einkommens. 2025 erhob die Techniker Krankenkasse einen Zusatzbeitrag von 2,45 Prozent. Im Dezember 2025 gab die Körperschaft öffentlichen Rechts bekannt, dass der Zusatzbeitrag ab Januar 2026 auf 2,69 Prozent angehoben wird, was unter dem amtlich festgelegten Zusatzbeitrag des Bundesgesundheitsministeriums von 2,9 Prozent lag.

Risikostrukturausgleich

Die TK leistete in den Jahren 1994 bis einschließlich 2008 Ausgleichszahlungen in den Risikostrukturausgleich in Höhe von insgesamt 50,1 Milliarden Euro. Mit Einführung des Gesundheitsfonds Anfang 2009 trat eine Ausweitung des Risikostrukturausgleichs in Kraft. Ab diesem Zeitpunkt wurde jedoch nicht mehr separat ausgewiesen, welche Kasse wie viel Geld einzahlt oder als Stützungszahlung erhielt.

Vorstand und Verwaltungsrat

Ehemaliges Eingangsportal von Margarine-Voss. Im Hintergrund die Unternehmenszentrale der Techniker Krankenkasse

Geleitet wird die TK von einem dreiköpfigen Vorstand: Jens Baas (Vorsitzender des TK-Vorstands), Thomas Ballast (stellvertretender Vorsitzender des TK-Vorstands) und Karen Walkenhorst (Mitglied des TK-Vorstands). Die Amtszeit beträgt sechs Jahre. Die Jahresvergütung des Vorstandsvorsitzenden belief sich im Jahr 2024 auf 392.700,48 Euro. Die Position des stellvertretenden Vorstandsvorsitzenden wurde mit 342.898,68 Euro und 309.313,08 Euro für das Vorstandsmitglied vergütet. Es bestehen betriebliche Altersversorgungszusagen, deren Versorgungsleistungen in voller Höhe ausfinanziert sind (Werte: 51.349 Euro für den Vorsitzenden, 58.373 Euro für den Stellvertreter und 32.083 Euro für das Vorstandsmitglied). Dem Vorsitzenden und Stellvertreter werden zudem Dienstwagen gestellt, auch zur privaten Nutzung (steuerrechtliche 1-Prozent-Regelung: 7.082,04 Euro für den Vorsitzenden; Leasingkosten für den Stellvertreter: 12.293,99 Euro).

Der Verwaltungsrat besteht aus 30 ehrenamtlichen Mitgliedern – seit Januar 2009 je zur Hälfte Versicherten- und Arbeitgebervertreter (paritätische Besetzung). Über die Zusammensetzung des Verwaltungsrates wird alle sechs Jahre in einer Sozialwahl entschieden.

Digitalisierung

Die Techniker Krankenkasse bietet für ihre Versicherten seit 2017 die App „TK-App“ an. Sie ist eine Anwendung für Versicherte, um digitale Services der Krankenkasse zu nutzen sowie der Zugang zur elektronischen Patientenakte.

In der TK-App werden verschiedene digitale Service- und Gesundheitsangebote gebündelt, es können unter anderem Bescheinigungen angefordert, persönliche Daten und E-Rezepte verwaltet und Kontakt zur Krankenkasse aufgenommen werden.

Darüber hinaus bietet die TK weitere Apps unter anderem zur Bewegungsförderung, Stressbewältigung und Unterstützung der psychischen Gesundheit oder zur Begleitung der Schwangerschaft. So etwa die Allergie-App „TK-Husteblume“, die Schwangerschafts-App „TK-BabyZeit“ oder die App „TK-Coach“ mit Empfehlungen zu Ernährung und Fitness. Die App „TK-Doc“ ermöglicht rund um die Uhr ärztliche Beratung, Videosprechstunde, Live-Chat und Telefon.

Seit 2018 bietet die TK mit „TK-Safe“ eine elektronische Gesundheitsakte (eGA) für ihre Versicherten an. Mit der bundesweiten Einführung der elektronischen Patientenakte (ePA) für alle gesetzlich Versicherten wurde TK-Safe die ePA der TK. Die Akte ermöglicht ihren Nutzern, ihre Gesundheitsdaten digital zu verwalten und per Smartphone einzusehen. Dazu gehören zum Beispiel Arztbriefe, Befunde, Diagnosen, Impfungen und weitere medizinische Dokumente. Die Nutzung ist freiwillig und Nutzer können selbst entscheiden, wem sie Einsicht in die Akte gewähren. 2026 nutzen rund eine Million Versicherte die Akte.

Kritik

2009 war die TK die erste Krankenkasse, die alternativmedizinische Behandlungsmethoden wie Homöopathie in ihren Leistungskatalog aufgenommen hat. Deren Wirksamkeit konnte in Studien nicht nachgewiesen werden.

Die TK argumentierte, dass Homöopathie insgesamt ein positives Kosten-Nutzen-Verhältnis aufweise. Eine im Jahr 2015 veröffentlichte Studie, die 45.000 TK-Mitglieder untersuchte, kam jedoch zu dem Ergebnis, dass Patienten, die homöopathische Mittel nutzen, in einem Zeitraum von 18 Monaten deutlich mehr Kosten verursachten als eine vergleichbare Gruppe von Patienten, die dies nicht tat. Dies lag neben den Mehrkosten für Therapie und Medikamenten auch daran, dass homöopathisch behandelte Patienten länger krankgeschrieben waren. Eine Langzeitauswertung, die im Jahr 2017 veröffentlicht wurde, ergab 20 Prozent höhere Kosten über einen Zeitraum von 33 Monaten.

Im Jahr 2022 wies der Vorstandsvorsitzende der TK, Jens Baas, darauf hin, dass die Ausgaben für Homöopathie insgesamt gering seien und er zugleich keine Einwände hätte, die Leistungen zu streichen, sofern dies einheitlich für alle Krankenversicherungen gelte.

Auszeichnungen (Auswahl)

Die TK wurde mehrfach vom Handelsblatt als beste Krankenkasse eingestuft, zuletzt 2025. Seit 2015 wird sie zudem jährlich von Focus Money als beste Krankenkasse Deutschlands geführt.

2025 erhielt die TK den Deutschen Nachhaltigkeitspreis verliehen.

Literatur

• Sven Tode, Fabian Müller-Lutz, Sandra Engel: Techniker Krankenkasse; 125 Jahre Innovation und Sicherheit. Verlag Hanseatischer Merkur, Hamburg 2009, ISBN 978-3-922857-42-6.

Weblinks

Commons: Techniker Krankenkasse – Sammlung von Bildern, Videos und Audiodateien

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Einzelnachweise

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Aktuelle Ersatzkassen:
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